BRAČNI PROBLEMI
Održan susret crkvenih bračnih i obiteljskih savjetodavaca. Zaključak: Posla ima sve više
VišeIzdvajamo
-
https://youtu.be/0PUaZTx1h3g
-
https://youtu.be/gvoFGsNHDSs Futsal momčad Rijeke plasirala se u polufinale doigravanja za prvaka Hrvatske nakon dviju uvjerljivih pobjeda nad šibenskom Crnicom. Trener Alen Jukić istaknuo je kako je momčad upravo ondje gdje je željela biti: „Tu smo gdje smo htjeli biti i zaslužili smo to.“ Riječani su u drugoj utakmici pokazali snagu i ustrajnost. Premda su u početku gubili 1:0, brzo su preokrenuli rezultat i kontrolirali susret do kraja. „Gubili smo 1:0, ali nije bio osjećaj da ćemo izgubiti, dišemo kao jedno,“ kazao je igrač Elvir Husarić. Poluvrijeme su zaključili vodstvom 4:1, a dominacija se nastavila i u drugom dijelu. Pred punim tribinama dvorane na Trsatu, Crnica nije uspjela pratiti tempo domaće ekipe. „Čestitke Rijeci, bili su bolji. Imali smo vodstvo, ali nakon par individualnih grešaka nismo zaslužili više od časnog poraza,“ priznao je trener gostiju Saša Subotić. Trener Jukić naglasio je kako Rijeka svoju igru temelji na kvalitetnoj kontroli lopte i dobro uvježbanim mehanizmima: „Igra s loptom je kod nas dobra, prekidi su pripremljeni kako treba.“ Nakon kratkog slavlja, Riječani se okreću novom izazovu. U subotu od 20 sati u Dvorani Mladost očekuje ih polufinalni dvoboj protiv makarskog Novog Vremena.
-
https://youtu.be/Y7XNOUVkkgI Danas se obilježava Svjetski dan harmonike, instrumenta koji je duboko utkan u glazbeni identitet ovoga kraja. Rijetko tko ostane ravnodušan na njezin zvuk, poručuju glazbenici.Harmoniku su kao djeca počeli svirati Sandi Bratonja i Ante Mamula, a danas je obojici dio profesionalnog glazbenog puta. Mamula ističe kako je interes za učenje harmonike velik, posebno među najmlađima.Svjetski dan harmonike obilježava se od 2009. godine, kada ga je UNESCO proglasio povodom 180. obljetnice nastanka ovog instrumenta.
-
https://youtu.be/yL6wiNDMdCI
-
https://youtu.be/AlbCy0-ojtc
-
https://youtu.be/Tjedk-eC71g
-
https://youtu.be/B6oLkWjG60Q
-
https://youtu.be/gvoFGsNHDSs
-
https://youtu.be/B6oLkWjG60Q Košarkaški klub Zamet pokreće projekt Zajedno u pokretu za zdraviju budućnost, namijenjen uključivanju djece i mladih u riziku od socijalne isključenosti kroz sport, podršku i organizirane aktivnosti. Projekt trajat će 26 mjeseci i obuhvatit će šest programa za različite uzraste – od predškolske djece do kadeta, juniora i rekreativaca. „Provodit ćemo aktivnosti kroz šest trenažnih programa, za svaku dobnu skupinu,“ istaknuo je koautor projekta Eddy Rot. Svaki program uključuje 70 treninga godišnje. Zamet je projektom uveo i važnu novost – ukidanje mjesečnih članarina. „Ovo nije projekt samo za ciljane skupine, već za sve. Članarine više nisu dio ove priče,“ naglasio je tajnik kluba Milan Vukajlović. Projekt je sufinanciran bespovratnim sredstvima Europske unije i Europskog socijalnog fonda. „EU financira 98% vrijednosti, dok klub pokriva preostala 2%. Ukupna vrijednost projekta je oko 120 tisuća eura,“ rekao je koautor projekta Mateo Pahljina. Aktivnosti će se održavati u dvoranama i na vanjskim igralištima, a partner projekta je Udruga Točka. Prijave su otvorene i dobrodošla su sva zainteresirana djeca i mladi.
-
https://youtu.be/kag9vkzBix0 S približavanjem ljeta i dolaskom većeg broja turista, riječki hoteli i ugostiteljski objekti suočavaju se s poznatim izazovom – nedostatkom radne snage. Sve se više oslanjaju na strane radnike, koji u Hrvatsku dolaze putem posredničkih agencija. Mila Petrov iz Zrenjanina u Rijeci radi nešto više od godinu dana. „Ciljano sam došla ovdje raditi“, kaže, dodajući da je na sezonsku dozvolu čekala dva, a na stalnu još četiri mjeseca. Predsjednica uprave jedne riječke agencije, Dijana Ćuzela, ističe da pripreme za sezonu počinju početkom godine. „Potražnja je velika, a postupak dobivanja dozvola traje 3 do 4 mjeseca. Ugostiteljstvo najčešće popunjavaju radnici s Filipina, a komunalne djelatnosti Indijci i Bangladešani“, kaže. Agencija ljeti broji oko 300 radnika. Slična je situacija i u riječkim hotelima. Voditeljica ljudskih resursa Kristina Zajc kaže da radnike pronalaze u Hrvatskoj, regiji, ali i u Nepalu i Indiji. „Radnici zaposleni 2023. ostali su s nama – postali su stalni. I dalje nastojimo zadržati domaću radnu snagu, koja čini oko 85 posto zaposlenih“, ističe. Unatoč izazovima, radnici se često vraćaju zadovoljni. „Što je dogovoreno, to sam i dobila“, kaže Mila Petrov i dodaje da bi nakon njezina iskustva sada u Rijeku došli i njezini prijatelji.
Kino Program
oglas
